Nous nous sommes rapprochés d'un avocat spécialiste du droit du travail et des prud'hommes. Elle (il s'avère que c'est une femme) nous a confirmé que cette "requête conjointe" n'existe pas dans la juridiction prud'hommale. Cette dernière fonctionne avec un saisine pour différend entre employé et employeur selon une procédure bien précise, une conciliation, et un procès si pas d'accord. D'autres sources nous ont dit la même chose. Alors, bravo l'artiste, et bravo au CS qui a repris ça à son (pardon, à notre) compte sans y regarder de plus près. Pour un souci d'économie de charges, c'est raté, et cette possibilité de requête s'est envolé. L''AGE risque d'être courte. Mais toutes autres informations sur ce sujet seront les bienvenues.